Home Sicurezza sul lavoro
D. LGS. 81/08

LA SICUREZZA E’… 

  • PREVENZIONE cioè l’insieme delle disposizioni o misure necessarie anche secondo la particolarità del lavoro, l'esperienza e la tecnica, per evitare o diminuire i rischi professionali nel rispetto della salute della popolazione e dell'integrità dell'ambiente esterno 
  • PROTEZIONE cioè l’insieme delle misure che servono a ridurre le conseguenze di un incidente nel momento in cui si verifica: esse non riducono le occasioni di incidente ma ne contengono esclusivamente le conseguenze e ne limitano i danni (a persone e cose)
  • SALUTE stato di completo benessere fisico, psichico e sociale, è considerata un diritto e come tale si pone alla base di tutti gli altri diritti fondamentali che spettano alle persone
  • ANALISI dei RISCHI cioè l’indagine inerente a tutti i rischi per la sicurezza e la salute che si possono manifestare durante l’attività lavorativa. Il Rischio viene definito come il prodotto della Probabilità di farsi male con la grandezza del Danno che si subirà (R = PXD)
  • ORGANIZZAZIONE cioè la capacità di creare una struttura solida di mezzi e persone competenti in grado di gestire ed eliminare il rischio
  • RESPONSABILITA' cioè obbligo, impegno e garanzia dei soggetti interessati (datori di lavoro, RLS, RSPP, Medici Competenti, Preposti, Lavoratori) alla collaborazione e cooperazione per “lavorare in sicurezza”
  • ELIMINAZIONE dei RISCHI cioè individuare le misure idonee per annullare i rischi e dove questo non sia possibile tentare di ridurli ad un livello “accettabile”
  • INFORMAZIONE cioè il complesso delle attività dirette a fornire conoscenze utili alla identificazione, alla riduzione e alla gestione dei rischi in ambiente di lavoro
  • FORMAZIONE cioè il processo educativo attraverso il quale trasferire ai lavoratori ed agli altri soggetti del sistema di prevenzione e protezione aziendale conoscenze e procedure utili alla acquisizione di competenze per lo svolgimento in sicurezza dei rispettivi compiti in azienda e alla identificazione, alla riduzione e alla gestione dei rischi
  • ADDESTRAMENTO cioè il complesso delle attività dirette a fare apprendere ai lavoratori l’uso corretto di attrezzature, macchine, impianti, sostanze, dispositivi, anche di protezione individuale, e le procedure di lavoro
  • SORVEGLIANZA SANITARIA cioè il controllo sanitario cui vengono sottoposti i lavoratori adibiti a particolari mansioni e pertanto sottoposti a peculiari situazioni di rischio.


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